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Cómo maximizar el bienestar del personal durante una pandemia

by FESPA | 26/03/2021
Cómo maximizar el bienestar del personal durante una pandemia

Abdool Majid Mahomed, director ejecutivo de Printing SA, utilizó la difusión, los módulos de aprendizaje electrónico y los seminarios web para mantener felices, saludables y motivados a las empresas miembros y los empleados durante la pandemia en Sudáfrica.

¿Cuáles son los beneficios más importantes que Printing SA ofrece a los impresores en Sudáfrica y más allá?

Printing SA, también conocida como la Federación de Industrias de Impresión de Sudáfrica NPC (PIFSA), tiene una larga y orgullosa historia: 110 años para ser exactos. Damos servicio a toda la cadena de valor de la impresión, el embalaje, la señalización y las comunicaciones visuales, desde la preimpresión hasta la posimpresión, y nos consideramos la voz de la industria.

Nuestro lema, 'Para usted: consultamos, consultamos, hacemos campaña y capacitamos', abarca los cuatro pilares de los beneficios para los miembros.

Representamos a la industria a nivel gubernamental, comprometiéndonos con nuevos proyectos de ley, consultando con las empresas miembro e informándoles de los efectos de las regulaciones inminentes en sus negocios. También colaboramos estrechamente con la Comisión de Administración de Comercio Internacional del Departamento de Comercio e Industria, que revisa los aranceles y aranceles sobre las exportaciones e importaciones en este sector, y ejercemos presión en nombre de nuestros miembros.

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Dr. Abdool Majid Mahomed, director ejecutivo de Printing SA

Brindamos servicios de consultoría en gestión de recursos humanos, relaciones laborales e industriales, asuntos de salud y seguridad, cumplimiento amplio del empoderamiento económico negro, así como planificación de habilidades en el lugar de trabajo y presentación de informes anuales de capacitación a las autoridades de educación y capacitación del sector.

Nuestros miembros pueden acceder a investigaciones de vanguardia, generar oportunidades comerciales subiendo sus servicios ofrecidos, buscar personas que buscan trabajo que hayan volado sus CV o anunciar vacantes actuales, y utilizar un portal de licitaciones que les otorga acceso a oportunidades laborales en todo el continente.

Nuestro boletín semanal está repleto de la información y las tendencias más recientes, y una presencia vibrante en las redes sociales garantiza que nuestros miembros reciban información relevante y oportuna. Nuestros programas de divulgación de seminarios web activos han brindado a los miembros información actualizada sobre las tendencias de la industria y los servicios ofrecidos. También interpretamos las últimas regulaciones aplicables a las empresas de impresión y realizamos la certificación Print Secure para empresas involucradas en la impresión de alta seguridad.

¿Cuál es el valor de pertenecer a FESPA?

Printing SA se incorporó a FESPA en 2014 y desde entonces se ha involucrado activamente en la promoción de todas las FESPA Sign Expos celebradas en Sudáfrica que atienden a todo el continente. Todos los años se celebraban exposiciones regionales en las principales ciudades, y la más grande se celebraba en septiembre junto con la cena de gala anual y los premios de la industria. Tanto el Secretario como el Presidente han estado asistiendo a las reuniones anuales que se llevan a cabo con FESPA a nivel internacional. Los eventos de FESPA y los increíbles recursos en el sitio web se comparten y están disponibles para todos los miembros de Printing SA como beneficios adicionales para su membresía.

¿Cómo ayuda la formación a los impresores a mantener el flujo de futuros impresores?

Somos un proveedor de capacitación acreditado que brinda educación holística de calidad e impulsada por la demanda. Nuestros programas fundamentales están dirigidos a aquellos que han ingresado recientemente a la industria y al mundo del trabajo, y están destinados a inspirar a los participantes a emprender una carrera en esta industria vibrante. Nuestra gama de programas técnicos y teóricos nutre a aprendices y artesanos, brindándoles capacitación tanto teórica como práctica en el lugar de trabajo.

Las universidades también ofrecen programas avanzados de gestión media y superior. Estos están dirigidos a gerentes con habilidades relevantes para agregar valor al papel fundamental que se espera que desempeñen en sus empresas.

Nuestros programas de aprendizaje corto están alineados con las nuevas cualificaciones ocupacionales que se registrarán en nuestro Marco Nacional de Cualificaciones a su debido tiempo. Representamos a la industria en el Consejo de Calidad para Comercio y Ocupaciones y en el Cuerpo Asesor Nacional de Desarrollo Artesanal.

En 2021, presentaremos cursos de eLearning combinados de Adobe Creative Cloud específicos de impresión y empaque, dirigidos al sector de las comunicaciones visuales de nuestra industria.
Además de la capacitación, también ofrecemos a nuestros miembros oportunidades para hablar en nuestras conferencias, foros de miembros y eventos de la industria. Nuestros días de golf organizados brindan compromisos de networking únicos, a través de los cuales se construyen relaciones duraderas.

Nuestra representación en muchas juntas nos ayuda a promover los intereses impresos. Estos incluyen la Cámara de Comercio de Sudáfrica (SACCI), el Fondo de Previsión y Pensiones de la Unión Tipográfica de Sudáfrica, la Autoridad de Educación y Capacitación del Sector de Fabricación y Procesamiento de Fibra y el Consejo de Desarrollo del Libro de Sudáfrica. Además, somos miembros activos del World Print and Communication Forum y FESPA, así como Proudly SA, que busca promover la fabricación local.

¿Cómo han logrado los cursos de eLearning inspirar a los miembros de Printing SA y ayudarlos a progresar?

El curso de aprendizaje en línea sobre gestión del color fue desarrollado por Printing SA con la asistencia financiera de FESPA y se puso a prueba con éxito a nivel internacional en 2020.

Este curso estaba dirigido a cualquier persona responsable de la medición, control y gestión del color, desde el concepto y el diseño hasta la preimpresión y la impresión. Requiere 20 horas teóricas para completar.

Este curso interactivo rico en medios presenta a los alumnos el complejo campo de la gestión del color en la industria de la impresión, el embalaje, la señalización y las comunicaciones visuales. Los siguientes temas están cubiertos:
• Introducción al color digital
• Luz, iluminación y color
• Comunicación de color
• Medición y control de color
• Trabajar con perfiles ICC

El curso se volverá a ejecutar en marzo de 2021 y en otras épocas del año en función de la demanda.

¿Cómo han ayudado los seminarios web organizados desde la aparición de COVID-19?

Hemos realizado los seminarios web pertinentes desde marzo de 2020, cuando COVID llegó a nuestras costas. Las grabaciones están disponibles en nuestro sitio web.

En 2021, hasta ahora, hemos organizado un seminario web sobre “Priorizar el bienestar del personal”, que cubre preguntas sobre la implementación de vacunas y los desafíos relacionados con COVID en el lugar de trabajo.

En abril, seremos anfitriones de Productivity SA para presentar las ofertas de su programa de Mejora Competitiva a nuestros miembros.

Espere que se realicen muchos más seminarios web en 2021; los detalles aparecerán en nuestro sitio web una vez que se hayan confirmado el programa y los oradores.

¿Cómo pretende Printing SA aumentar el compromiso con los empresarios de la impresión tanto profesionales como más jóvenes?

Se mantiene un contacto regular con el personal profesional senior y junior, algunos de las grandes empresas pero la mayoría de las pequeñas y medianas empresas. Todos los miembros están invitados a participar en nuestros foros bimensuales, en los que talentosos oradores hablan sobre una amplia gama de temas interesantes. Sin embargo, las restricciones de COVID han significado que, por el momento, hemos organizado muchos más seminarios web en lugar de estos foros.

Cuando las cadenas de televisión se acercan a Printing SA en busca de comentarios, pasamos las oportunidades para que los empresarios de la impresión más jóvenes se presenten. También hemos realizado solicitudes para albergar misiones comerciales salientes, identificar nuevos participantes en la industria y enviarlos para asistir a exposiciones internacionales, como Drupa.

También se nos ha contactado para organizar el capítulo de SA de la World Skills Expo mediante la identificación de un potencial joven de 22 años para mostrar su habilidad en el escenario mundial. La competencia se llevará a cabo en 2021 en Sudáfrica, y un finalista representará al país en Shanghai en 2022.

Los jóvenes empresarios también pueden aprovechar la oportunidad de ser asesorados por un equipo de veteranos experimentados de la industria a través de una iniciativa encabezada por el Movimiento Nacional de Mentores. La financiación ha sido aprobada recientemente y se destinará a 20 pymes del sector y 30 jóvenes desempleados para recibir oportunidades de tutoría y formación durante un período de un año.

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