Wsparcie uczenia się dla drukarek nowej generacji

FESPA UK zapewnia inkluzywną przyszłość zawodową młodym osobom niepełnosprawnym w sektorze druku wielkoformatowego.

Inicjatywa FESPA UK „Next Generation: Supported Learning” daje osobom niepełnosprawnym szansę na zdobycie doświadczenia zawodowego i podjęcie długoterminowego zatrudnienia w branży poligraficznej.

Mamy nadzieję, że będzie to mały krok w kierunku stworzenia jaśniejszej i bardziej inkluzywnej przyszłości w branży poligraficznej, oznakowań i grafiki.

Program ma na celu zapewnienie znaczących możliwości osobom niepełnosprawnym, dając im możliwość rozwijania umiejętności, budowania pewności siebie i rozwoju w branży pełnej kreatywności i innowacji. FESPA UK nawiązała już silne partnerstwa z ponad 60 uczelniami w Anglii i Walii.

Te uczelnie zapewnią kompleksowe wsparcie, aby ułatwić proces pracodawcom. Trenerzy pracy będą ściśle współpracować z zespołami zarządzającymi, oferując wskazówki dotyczące potrzeb uczących się, jednocześnie zapewniając, że wszystkie ubezpieczenia zdrowotne i oceny ryzyka będą obsługiwane bezproblemowo.

Po w pełni finansowanych, sześciotygodniowych stażach nastąpi roczny staż, mający na celu nawiązanie kontaktów z nowatorskimi firmami.

Molly Jackson, dyrektor ds. marketingu i treści w FESPA UK oraz szefowa Next Gen Project, powiedziała: „Ta inicjatywa to prawdziwy przełom w naszej branży. Niesamowite jest widzieć prawdziwy nacisk na wspierane uczenie się, coś, co powinno być powszechnym standardem.

„Ci uczniowie wnoszą świeże pomysły, determinację i bezcenne umiejętności, które naprawdę wzmocnią biznesy. Nadszedł czas na zmiany i mam nadzieję, że więcej firm dostrzeże potencjał i wpływ dawania tym młodym ludziom szans, na jakie zasługują”.

Trenerzy nie tylko wspierają ucznia, ale także personel biznesowy, pozostając zaangażowanymi i zaangażowanymi, dopóki wszyscy nie poczują się pewni, że młody człowiek jest gotowy do samodzielnej pracy. Pracodawcy powinni być wtedy w stanie obsadzić kluczowe stanowiska i obsługiwać konkretne potrzeby biznesowe entuzjastycznymi praktykantami gotowymi do szkolenia.

FESPA UK ma nadzieję zapewnić dopływ ambitnych i utalentowanych młodych ludzi gotowych stawiać pierwsze kroki w branży. Projekt ten gwarantuje również, że każdy, niezależnie od zdolności, ma szansę odkryć swój potencjał.

Dlaczego przedsiębiorstwa powinny wziąć udział w tym programie?

Odpowiedzialność społeczna i ekonomiczna odgrywa kluczową rolę w każdym biznesie, podobnie jak promowanie różnorodności w miejscu pracy.

Przyjmując do swojego zespołu młodego pracownika, drukarze dają mu szansę na zaprezentowanie swoich wyjątkowych mocnych stron, co wniesie wartość nie tylko do firmy, ale i do całej branży.

Czasami wszystko, czego potrzebuje młoda osoba, to szansa na przełamanie barier, poczucie włączenia i wniesienie znaczącego wkładu. Przy odpowiednim wsparciu mogą się rozwijać, a firmy mogą skorzystać z ich świeżych perspektyw i entuzjazmu.

Zainteresowane firmy mogą wejść na stronę fespauk.com/discoveryourlearner , aby znaleźć swojego ucznia, korzystając z funkcji wyszukiwania w celu znalezienia osoby odpowiadającej konkretnym potrzebom firmy oraz poprosić o dodatkowe informacje.

Po zakończeniu stażu uczestnicy otrzymają certyfikat uznania FESPA UK, który będzie prezentował ich praktyczne doświadczenie w branży i wzmocni ich przyszłe możliwości kariery. W idealnym przypadku stażysta stanie się cenionym członkiem zespołu i zapewni sobie stałe stanowisko. Jeśli jednak uczeń lub pracodawca zdecydują się nie kontynuować zatrudnienia, uczeń będzie kontynuował naukę, podczas gdy pracodawca może przyjąć nowego stażystę, który zapewni mu umiejętności i doświadczenie.

Suzi Ward, dyrektor zarządzająca FESPA UK, powiedziała: „To naprawdę niesamowite, że projekt Next Gen ewoluuje w tę ekscytującą nową fazę. Wspieranie młodych ludzi z różnych środowisk jest tak ważne, a osoby niepełnosprawne mają tyle samo do zaoferowania, co każdy inny pracownik. Wnoszą wyjątkowe mocne strony, talenty i perspektywy – przy odpowiednich możliwościach mogą stać się cenionymi i wpływowymi członkami każdego zespołu”.