Przez cały lipiec gościliśmy różnych członków nowego pokolenia, aby odbyli praktyki zawodowe w biurze FESPA. W naszym najnowszym blogu stażysta Spencer Moore dzieli się swoimi doświadczeniami i najważniejszymi wnioskami z tygodnia pracy.

Podczas mojego doświadczenia zawodowego w FESPA byłem w stanie lepiej zrozumieć środowisko biurowe, flagową wystawę FESPA i szerszą branżę poligraficzną.

Od pierwszego dnia zostałem powitany przez zespół, otoczony akceptującym i produktywnym środowiskiem oraz otrzymałem jasne instrukcje, zadania i przejrzysty harmonogram.

Kluczowym doradcą naszej grupy przez cały okres stażu była Saima. Saima była naprawdę zachwycająca; była wspierająca, otwarta i przystępna, i często meldowała się przez cały dzień, z efektywną refleksją na koniec.

Utknięcie w

W ramach naszego harmonogramu każdy dział zaprosił nas na spotkanie, podczas którego jeden lub dwóch pracowników przedstawiło nam swoje role i zespoły. Spotkania te obejmowały szczegółowe informacje na temat pozycji każdego działu w firmie, przegląd ich codziennych celów oraz przydatne przykłady, aby podkreślić nie tylko rzeczywiste okoliczności, ale także ich zastosowanie w FESPA i to, jak kluczowe są one dla modelu biznesowego.

Kilka z moich osobistych faworytów to spotkania prowadzone przez Neila Feltona, CEO; Andy’ego Frouda, Finance and Commercial Controller; oraz Calluma Legga, Group Sales and Project Managera i Cheryl Moore, Senior Sales Executive, którzy oboje są w zespole sprzedaży. Spotkania te pozwoliły mi lepiej zrozumieć FESPA, ale co ważniejsze, zrozumieć cel każdego działu, jego zalety i wady, a także umiejętności wymagane do działania w ich ramach.

Oprócz spotkań, otrzymaliśmy odpowiednie, stosowne i intrygujące zadania, które pozwoliły nam zrozumieć FESPA, jednocześnie łącząc się z moją grupą. Na przykład Michela poprosiła nas o zbadanie różnych miejsc na imprezę FESPA 2027. Następnie zaprezentowaliśmy nasze wyniki i otrzymaliśmy zachęcające informacje zwrotne.

Na wynos

Z mojej perspektywy najbardziej podobało mi się spotkanie z Neilem, ponieważ zapewniło mi całościowy obraz tego, jak FESPA „aspiruje” i „edukuje”, jednocześnie wyjaśniając rolę CEO – coś, do czego aspiruję. Co więcej, wraz ze wszystkimi spotkaniami, było ono interaktywne, a Neil zadawał nam pytania, rozumiał nasze cele i udzielał porad edukacyjnych oraz prawdziwych przykładów z własnej kariery. W szczególności, i jedna rzecz, która pozostanie ze mną, Neil prosi nas, abyśmy „znaleźli nasze dlaczego”.

Refleksja

Podsumowując, czas spędzony na targach FESPA był dla mnie pouczający i inspirujący. Pozwoliło mi to zawęzić moje cele na przyszłość i zapewniło mi doświadczenie w prawdziwym życiu. Środowisko było przyjazne, a ja nawiązałem prawdziwe przyjaźnie i stworzyłem miłe wspomnienia.

Ogólnie rzecz biorąc, doceniłem czas spędzony na targach FESPA, co nie byłoby możliwe bez ludzi. To właśnie oni sprawili, że moje doświadczenie zawodowe na FESPA było tak niesamowite.