Den ganzen Juli über haben wir verschiedene Mitglieder der nächsten Generation zu einem Praktikum im FESPA-Büro begrüßt. In unserem neuesten Blog berichtet der Praktikant Spencer Moore von seinen Erfahrungen und den wichtigsten Erkenntnissen aus seiner Arbeitswoche.
Während meines Praktikums bei der FESPA konnte ich ein viel besseres Verständnis für eine Büroumgebung, die Flaggschiff-Ausstellung der FESPA und die Druckindustrie im Allgemeinen entwickeln.
Vom ersten Tag an wurde ich vom Team willkommen geheißen, war von einer akzeptierenden und produktiven Umgebung umgeben und erhielt klare Anweisungen, Aufgaben und einen transparenten Zeitplan.
Die wichtigste Beraterin unserer Gruppe während des Praktikums war Saima. Saima war wirklich reizend. Sie war hilfsbereit, offen und zugänglich und meldete sich im Laufe des Tages häufig, mit einer effektiven Reflexion am Ende.
Feststecken
Als Teil unseres Programms lud uns jede Abteilung zu einem Treffen ein, bei dem uns ein oder zwei Mitarbeiter Einblicke in ihre Aufgaben und Teams gaben. Diese Treffen beinhalteten detaillierte Informationen über die Position jeder Abteilung im Unternehmen, einen Überblick über ihre täglichen Ziele und nützliche Beispiele, um nicht nur die realen Umstände zu verdeutlichen, sondern auch deren Anwendung auf die FESPA und wie wichtig sie für das Geschäftsmodell sind.
Einige meiner persönlichen Favoriten waren die Treffen mit Neil Felton, CEO, Andy Froud, Finance and Commercial Controller, und Callum Legg, Group Sales and Project Manager, und Cheryl Moore, Senior Sales Executive, die beide zum Vertriebsteam gehören. Diese Treffen haben mir ein besseres Verständnis von FESPA vermittelt, aber noch wichtiger ist, dass ich den Zweck der einzelnen Abteilungen, ihre Vor- und Nachteile sowie die für ihre Arbeit erforderlichen Fähigkeiten verstanden habe.
Zusätzlich zu den Sitzungen wurden uns anwendbare, angemessene und faszinierende Aufgaben gestellt, die uns die FESPA näher brachten und uns gleichzeitig mit meiner Gruppe verbanden. Michela hat uns zum Beispiel gebeten, verschiedene Veranstaltungsorte für die FESPA 2027 Party zu recherchieren. Wir präsentierten dann unsere Ergebnisse und erhielten ermutigendes Feedback.
Mitbringsel
Aus meiner Sicht hat mir das Treffen mit Neil am meisten Spaß gemacht, da es einen ganzheitlichen Überblick darüber vermittelte, wie die FESPA „aufstrebt“ und „ausbildet“, während es gleichzeitig die Rolle eines CEOs erklärte – etwas, das ich anstrebe zu sein. Außerdem waren die Treffen interaktiv. Neil stellte uns Fragen, verstand unsere Ziele und gab uns pädagogische Ratschläge und Beispiele aus seiner eigenen Karriere. Insbesondere, und das wird mir im Gedächtnis bleiben, fordert Neil uns auf, „unser Warum zu finden“.
Reflexion
Zusammenfassend kann ich sagen, dass meine Zeit auf der FESPA lehrreich und inspirierend war. Es hat mir ermöglicht, meine Ziele für die Zukunft einzugrenzen, und mir Erfahrungen aus dem wirklichen Leben vermittelt. Die Umgebung war einladend und ich habe echte Freundschaften geschlossen und schöne Erinnerungen mitgenommen.
Insgesamt habe ich meine Zeit auf der FESPA sehr geschätzt, was ohne die Menschen nicht möglich gewesen wäre. Sie sind die wahre Komponente, die meine Arbeitserfahrung auf der FESPA so erstaunlich gemacht hat, wie sie war.