La COP 27 si è svolta il 20 novembre nella città costiera egiziana di Sharm el-Sheikh. La conferenza ha offerto molti spunti per le aziende e le industrie e le ha incoraggiate ad agire a livello globale per apportare cambiamenti positivi in materia di cambiamento climatico.

 

La COP 27 ha ospitato eventi di alto livello e collaterali, negoziati chiave e conferenze stampa. Ha ospitato oltre 100 capi di Stato e di governo, con più di 35.000 partecipanti e numerosi padiglioni che hanno messo in mostra l’azione globale per il clima e i diversi settori. L’azione per il clima significa realizzare un’ambizione coraggiosa, attraverso l’innovazione e la trasformazione.

Se la tua azienda non ha ancora iniziato il suo percorso a zero emissioni, è il momento di iniziare. Il primo passo è creare un resoconto accurato dell’intera impronta di carbonio aziendale. La trasparenza e la comparabilità degli sforzi di sostenibilità dovrebbero migliorare in modo significativo nel prossimo futuro.

Ciò significa che le aziende devono assicurarsi che la contabilizzazione delle emissioni di carbonio e la definizione degli obiettivi di zero netto siano in linea adottando una contabilizzazione delle emissioni di carbonio basata su dati scientifici. Le legislazioni nazionali si stanno espandendo e sviluppando in tutte le regioni e in tutti i settori. Anche le aziende non ancora coperte dalla legislazione devono prepararsi a comunicare le proprie emissioni e a condividere i propri piani di emissioni nette zero. Il settore della stampa e delle arti grafiche non fa eccezione.

Ma cosa può applicare l’industria della stampa nei suoi processi di gestione, amministrazione e produzione per contribuire alla lotta contro il cambiamento climatico? In questo articolo condividiamo alcune delle raccomandazioni formulate dalla We Mean Business Coalition dopo la COP 27.

Integrare il clima nel business

L’azione per il clima è un processo di trasformazione aziendale. Le aziende potranno raggiungere la loro ambizione di zero netto solo se rivedranno la loro strategia aziendale principale, ripenseranno le loro attività e le loro funzioni e adotteranno una mentalità innovativa. I dipendenti a tutti i livelli devono essere ritenuti responsabili dell’implementazione del piano d’azione per la transizione climatica e devono essere incentivati a compiere progressi nella misura e nella velocità necessarie.

Rivedere accuratamente la tua strategia aziendale

  • Incorporare i rischi e le opportunità legate al clima
  • Identificare le aree di cambiamento più importanti, tra cui la governance, l’innovazione, gli investimenti di capitale, gli acquisti e i contratti.
Definire ruoli e responsabilità
  • Definire ruoli e responsabilità per l’esecuzione del piano d’azione per il clima e per il processo decisionale relativo al clima.
  • Collegare la retribuzione dei dirigenti all’esecuzione della strategia climatica.
  • Creare incentivi e formazione per i dipendenti che desiderano raggiungere gli obiettivi climatici.
  • Identificare il capitale sufficiente per l’implementazione nelle unità aziendali responsabili dell’implementazione.

Ridurre le emissioni

Per raggiungere obiettivi ambiziosi, le aziende devono ridurre le emissioni dirette derivanti da azioni come la combustione di carburante, oltre alle emissioni derivanti dall’acquisto di energia elettrica, che di solito rappresentano una grande percentuale dell’impronta di carbonio di un’azienda. Le aziende dovrebbero sfruttare immediatamente le opportunità di decarbonizzazione a basso costo o negative che sono disponibili nella maggior parte dei mercati.

Coinvolgere le Business Unit

  • Coinvolgere le unità aziendali (produzione, logistica, operazioni e ricerca e sviluppo) per identificare e implementare soluzioni a basse e zero emissioni di carbonio e migliorare l’efficienza complessiva.
  • Quando le soluzioni sono proibitive o non disponibili, dimostra la tua leadership e innova. I team strategici possono esaminare le opzioni del portafoglio e i risparmi sui costi, mentre la R&S può sviluppare nuovi prodotti ed esplorare nuovi mercati.
Identificare e garantire le emissioni zero
  • Identificare e assicurarsi fonti di energia elettrica a zero emissioni, per il riscaldamento degli ambienti, le flotte di veicoli e i processi, in tutti i tuoi mercati (i team di approvvigionamento energetico e di acquisto svolgeranno un ruolo fondamentale).

Percorso Catena di fornitura

Per la maggior parte delle aziende, la maggior parte delle emissioni deriva dalle loro catene di approvvigionamento. Si tratta dei prodotti e dei servizi acquistati dai fornitori e della fase di utilizzo e smaltimento dei loro prodotti.

I fornitori diretti devono aumentare le loro ambizioni climatiche

  • Chiedi a tutti i fornitori diretti di aumentare le loro ambizioni climatiche e di unirsi alla corsa verso lo zero.
  • Innescare una reazione a catena incoraggiando i fornitori a impegnarsi con i loro stessi fornitori per scoprire e affrontare le loro emissioni.
Identificare i principali punti di emissione
  • Identifica i tuoi principali punti di emissione e coinvolgi la tua catena del valore per affrontarli.
  • Collegare le decisioni di acquisto all’ambizione e all’azione per il clima, includendo le prestazioni climatiche come fattore fortemente ponderato in tutte le decisioni di acquisto.
Innovare e ripensare il design dei tuoi prodotti
  • Innovare e ripensare il design dei tuoi prodotti e il loro ciclo di vita per ridurre al minimo le emissioni incorporate nei materiali, nei processi di produzione, nelle catene di fornitura, nel trasporto, nell’utilizzo da parte dei clienti e nelle fasi di smaltimento.
  • Sviluppare nuovi prodotti, servizi e processi allineati al concetto di economia circolare, anziché lineare.

Andare oltre la catena del valore

I leader del clima vanno oltre i propri obiettivi, contribuendo all’azione climatica, all’adattamento e agli sforzi di mitigazione al di fuori delle loro operazioni e catene di valore. Investono in soluzioni basate sulla natura, nella tecnologia di rimozione del carbonio e nell’innovazione, sfruttando il potenziale dei finanziamenti per il clima per sbloccare la crescita e l’innovazione.
Soluzioni climatiche e investimenti aziendali
Le soluzioni climatiche basate sulla natura sono già disponibili e necessitano di investimenti da parte delle aziende per espandere il loro ruolo critico nel limitare il riscaldamento globale a 1,5°C.
  • Investire direttamente in progetti credibili e di alta qualità (in siti specifici) o in programmi (a livello di paesaggio o di giurisdizione).
  • Oppure investi indirettamente attraverso l’acquisto di compensazioni (che dovrebbero integrare, non sostituire o sminuire, le riduzioni effettive delle emissioni rispetto ai tuoi obiettivi scientifici).
Investire collettivamente in progetti utili per l’ambiente
  • Investire collettivamente in progetti che apportano benefici alla natura, al clima e ai mezzi di sussistenza e condividere le migliori pratiche.
  • Investire in tecnologie e innovazioni che esulano dalle normali attività di ricerca e sviluppo.
  • Unisciti o crea gruppi multi-stakeholder per identificare nuovi modi per affrontare una sfida climatica, con un impatto sulle catene del valore aziendali oltre alla tua.

Leggi il piano di attuazione completo di Sharm el-Sheikh per la COP27 qui.